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Coaching professionnel à Cannes : clarifier, décider et évoluer

Vous rencontrez une situation professionnelle précise que vous souhaitez faire évoluer ? Je vous accompagne pour prendre du recul, comprendre ce qui se joue et construire des décisions et actions adaptées à votre réalité.

Dans quelles situations faire appel à un coach professionnel ?

Le coaching professionnel est particulièrement adapté lorsque vous identifiez une situation de travail que vous souhaitez comprendre, décider ou faire évoluer sans rester seul face à vos habitudes, vos doutes ou vos angles morts.

  • difficultés professionnelles ou relationnelles ;
  • confiance en soi, légitimité et affirmation de soi ;
  • communication, conflits ou limites à poser ;
  • prise de poste, management et leadership ;
  • évolution ou transition professionnelle ;
  • préparation aux entretiens ;
  • prise de décision professionnelle.

Retrouver confiance et légitimité dans sa vie professionnelle

Le manque de confiance n’est pas toujours un manque de compétences. Il peut être lié à la façon dont vous interprétez les attentes, aux expériences passées, au contexte managérial ou à une difficulté à reconnaître et exprimer votre propre valeur. Nous travaillons à clarifier ces mécanismes puis à construire une posture plus juste dans les situations concrètes qui vous concernent.

Prise de poste, management et leadership

Une nouvelle responsabilité peut faire émerger des questions très concrètes : comment trouver sa place, asseoir sa légitimité sans surjouer l’autorité, communiquer avec une nouvelle équipe, gérer les tensions ou décider avec davantage d’assurance. Le coaching vous permet de prendre du recul et d’expérimenter des ajustements dans votre réalité professionnelle.

Évolution, transition et décisions professionnelles

Vous pouvez aussi venir lorsque le problème est moins visible mais que quelque chose ne tient plus : votre travail a perdu du sens, vous ne vous sentez plus à votre place, vous hésitez entre rester, évoluer ou changer de voie.

Lorsque votre travail n’a plus de sens

Nous distinguons ce qui relève du poste, de l’environnement, de vos valeurs, de votre besoin d’évolution ou d’une transition plus profonde. L’objectif n’est pas de vous pousser vers une reconversion, mais de vous permettre de choisir avec davantage de lucidité.

Lorsque vous ne vous sentez plus à votre place

Ce sentiment peut avoir plusieurs causes. Le coaching aide à identifier précisément ce qui doit changer et ce qui relève de votre marge d’action.

Comment se déroule un coaching professionnel ?

Clarifier

Définir la situation de départ, le résultat recherché et les critères qui vous permettront d’observer une évolution.

Explorer & expérimenter

Mettre à jour les mécanismes utiles, tester de nouvelles options et observer ce qu’elles changent dans votre réalité.

Consolider

Stabiliser les apprentissages, identifier vos ressources et préparer la suite de façon autonome.

Ce qui est inclus dans l’accompagnement

  • des séances individuelles de 1 h à 1 h 15, facturées 130 € chacune ;
  • un espace digital personnel ;
  • des exercices ou ressources lorsqu’ils sont utiles ;
  • un rythme et une durée ajustés à votre objectif ;
  • présentiel sur rendez-vous ou visioconférence.

Pourquoi choisir Tiffany Gaucher comme coach professionnelle ?

Je suis titulaire du titre de Coach professionnel de niveau 6 enregistré au RNCP n°41347, code NSF 315. Mon accompagnement s’appuie aussi sur près de dix années d’expérience en entreprise en gestion de projet, management, coordination d’équipes et conduite du changement, ainsi que sur une pratique supervisée et une formation continue.

Séances en présentiel ou en visioconférence

Je suis basée au Cannet. Les séances en présentiel sont organisées à Cannes sur rendez-vous, dans un espace professionnel réservé pour la séance. Si vous êtes ailleurs en France, le parcours peut être réalisé intégralement en visioconférence.

Avis Google · coaching professionnel

Ils parlent de leur évolution professionnelle

★★★★★
« Son accompagnement en coaching professionnel m’a permis de prendre du recul, de renforcer ma posture professionnelle et de mieux trouver ma place dans mon nouvel environnement de travail. »
Sandrine Martin · Prise de poste & posture professionnelleAvis Google · ★★★★★
★★★★★
« À travers son accompagnement, elle ne m’a pas seulement aidée dans ma recherche d’emploi, elle m’a aidée à retrouver une forme de confiance intérieure et une manière plus juste de me présenter au monde professionnel. »
Gaelle Alonso · Recherche d’emploi & confiance professionnelleAvis Google · ★★★★★
★★★★★
« Grâce à son écoute, sa bienveillance et son professionnalisme, j'ai pu renforcer ma confiance en moi et mieux comprendre mes atouts. Elle m'a aidé à structurer mes réponses lors des entretiens et à améliorer significativement mon argumentation. »
MICHEL KABOU DIONOU · Entretiens & confiance professionnelleAvis Google · ★★★★★

Questions fréquentes

Questions sur le coaching professionnel

À quoi sert un coaching professionnel ?

Il permet de prendre du recul sur une situation de travail, clarifier ce que vous souhaitez faire évoluer, identifier les leviers à votre portée et expérimenter de nouvelles façons d’agir.

Combien coûte le coaching professionnel ?

Chaque séance est facturée 130 €. À titre indicatif, un accompagnement professionnel nécessite généralement 6 à 7 séances, mais le nombre exact dépend de votre situation, de votre objectif et de votre évolution. L’appel découverte de 30 minutes est gratuit.

Combien de séances faut-il prévoir ?

À titre indicatif, un accompagnement professionnel se déroule généralement sur 6 à 7 séances de 1 h à 1 h 15. Le nombre de séances n’est pas imposé à l’avance : il est ajusté avec vous en fonction de votre objectif et de l’évolution du travail.

Coaching ou bilan de compétences : que choisir ?

Le bilan de compétences vise principalement à analyser vos compétences et construire un projet professionnel. Le coaching travaille davantage votre situation actuelle, vos décisions, votre posture et votre passage à l’action. Selon votre besoin, les deux démarches peuvent aussi être complémentaires.

Je ne me sens plus à ma place au travail : le coaching peut-il m’aider ?

Oui, lorsque vous souhaitez clarifier ce qui génère ce sentiment : contenu du poste, environnement, valeurs, posture, relations, besoin d’évolution ou désir de transition.

Le coaching professionnel peut-il se faire en visio ?

Oui. Le parcours peut être réalisé intégralement en visioconférence partout en France, ou en présentiel à Cannes sur rendez-vous.

Comment choisir un coach professionnel ?

Regardez la formation, l’expérience, la supervision, le cadre éthique et la clarté des modalités. La qualité de l’alliance de travail compte également ; l’appel découverte permet de l’évaluer avant de vous engager.

Parlons de votre situation professionnelle

Un premier échange de 30 minutes permet de comprendre ce qui vous amène, de répondre à vos questions et de vérifier si mon accompagnement peut être pertinent.

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